爱看书

字:
关灯 护眼
爱看书 > 篮坛:从神经刀开始 > 第三百九十一章 我可以感觉到,我们已经调整到了最佳的状态!

第三百九十一章 我可以感觉到,我们已经调整到了最佳的状态!(4/5)

……

    为了总冠军,让他做什么都可以!

    “瓜熟蒂落”!

    有点晚,但也没有彻底晚了……

    维金斯这场比赛拿到了22分!

    是全队除了李万以外得分最高的球员,这场比赛哥伦布探索者队以阵地进攻为主,在打法上反而激活了维金斯。

    这家伙属于一个“小武器库”。

    各种进攻手段都能拿出来用一用,这场比赛他就是用各种靠近篮筐的近距离小勾手,惩罚不敢上前的伊巴卡以及瓦兰丘纳斯。

    猛龙队这边,面对哥伦布探索者队的强硬进攻,他们这场比赛的效率非常低,整个球队投篮命中率都没有超过42%。

    “垃圾兄弟”更是一个投篮命中率不到40%,还有一个投篮命中率堪堪达到了35%……

    不过,这才符合“垃圾兄弟”季后赛给别人的印象,这两兄弟在高强度的对抗下,是真没有稳定的得分方式。

    尤其是德罗赞,没有高强度对抗时,他的中距离真的给人一种“迈克尔-乔丹二代”的感觉,没别的,就是稳。可一旦上了强度,他就成为了“低效率”的代表。

    当然,这场比赛保罗-乔治也拉胯了,主要体现在……

    孤掌难鸣!

    前两场比赛让李万尝到他防守力度的保罗-乔治,这场比赛跟李万互换了角色,然后李万就成功让他知道了什么叫痛苦。

    前两场比赛能在关键时刻站出来的保罗-乔治,这场比赛在最为关键的时刻,也拉稀了……

    凯西赛后面对记者,一脸的不爽,尤其是那个给他出主意,让他针对李万,不要让他持球进攻的记者,更是让他看得心里发毛。

    也不怪他会这态度,本来前两场比赛打完,虽然猛龙队输了,可好歹进攻端还是打出了他们自己的风采,面对哥伦布探索者队,能打出风采的球队可不多。

    结果就是因为针对李万,让他在防守端发力,反而是让猛龙队陷入了更大的被动之中。

    当然ESPN解说席这边,比尔-沃顿在比赛结束后进行总结式发言的时候直言:“西部进入总决赛的球队肯定会感谢猛龙队,因为他们逼出了哥伦布探索者队的另外一个形态,可以说这算是哥伦布探索者队的一个底牌,这对于下一只将要跟哥伦布探索者队对上的球队而言,真的很关键!”

    听他说完,多伦多媒体更感觉曹丹了,因为这貌似有一种在给别人免费趟雷的感觉。

    介尼玛……

    至于其他媒体这会儿也明白了为什么泰伦-卢丝毫不担心球队的状态不如之前了。

    一开始他们以为泰伦-卢自信是因为他相信这只球队可以很快调整过来。

    也不怪他们会这么认为,毕竟这是卫冕冠军,调整个状态那还不是手拿把攥的事情?

    但现在看来,泰伦-卢根本就是认为“找不找得回进攻端的状态都没关系”,因为……他们可以凭借着防守端的压制力,来赢下比赛!

    这种攻防两端都能做到极致的球队,真的是……

    恐怖啊!

    这就是总冠军球队的底蕴吗?

    媒体们露出第一次认识这只哥伦布探索者队的表情,同时,他们的脑海里出现了那个老生常谈的问题:

    这只哥伦布探索者队到底还没有底牌,如果有,会是什么?

    本来,这算是一个故弄玄虚的问题,但是在哥伦布探索者队掏出他们的“防守杀招”后,这个问题一下就变得让人恐惧起来。

    如果这个心态,还不是最后的底牌,那这只哥伦布探索者队……

    真够可怕的!

    ESPN进行了一个调查:你们认为哪只球队是NBA历史上最有压制力的球队。

    其中,本赛季的哥伦布探索者队排在了第一的位置。

    这固然有“近水楼台先得月”的便宜,但同时也能看出哥伦布探索者队在东部决赛第三场比赛所展现出来的另外一面,真的吓到了不少的球迷!

    如此可怕的球队怎么能不是历史最有压制力的球队呢?

    哥伦布探索者队3-0的消息传到了勇士队这边,史蒂夫-科尔在更衣室里朝着勇士队这帮球员道:“伙计们,哥伦布还有一场比赛就将进入总决赛,如果我们无法在今晚取得胜利,那么他们至少得获得4天的休息时间!”

    让哥伦布探索者队休息40天,那可能还可以赌他们一手状态不好!

    现在是休息4天,那能换来的就只有一个结果……

    哥伦布探索者队拥有更好的状态!

    这自然是勇士队众人不愿意看到的。

    这不,当史蒂夫-科尔说完这话,包括勒布朗-詹姆斯在内的所有人都变了脸色。

    史蒂夫-科尔看着大家这一脸的战意,心中暗道:

    这也算是一件好事了!

    总决赛面对哥伦布探索者队,绝对算是令所有主教练都会感到头疼的事情,但在遇上他们之
本章未完,请点击下一页继续阅读》》
『加入书签,方便阅读』
内容有问题?点击>>>邮件反馈